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再见！投标 / 履约 / 质量 / 农民工工资保证金！
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国家总理主持召开国务院常务会议，决定进一步减少涉企收费，降低实体经济成本；其中提到了“完善工程建设领域农民工工资保证金制度，在房屋建筑和市政设施工程中推广使用银行保函。” 很快，该政策有下文了！ 住建部官网发布《关于加快推进实施工程担保制度的指导意见（征求意见稿）》，明确全面推行工程保函替代保证金制度。也就是说，如果在正式文件发布以后，投标保证金、履约保证金、工程质量保证金、农民工工资保证金通通不需要现金支付了。建设单位和有关部门不得拒绝建筑企业以保函的方式缴纳。连续两年未发生拖欠农民工工资情形的施工企业不用提供农民工工资支付保函。 其次明
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再见！临时建造师/投标 / 履约 / 质量 / 农民工工资保证金！
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关键词： 合同示范文本
拖欠农民工工资
工程价款结算
住房和城乡建设部办公厅 关于取消一级建造师临时执业证书的通知 建办市〔2019〕50号 各省、自治区住房和城乡建设厅，直辖市住房和城乡建设（管）委，新疆生产建设兵团住房和城乡建设局，国务院有关部门建设司（局）： 为深入推进建筑领域“放管服”改革，按照《国家职业资格目录》之外一律不得许可和认定职业资格的要求，规范行政审批事项，现将一级建造师临时执业证书有关事项通知如下： 一、自本通知印发之日起，取消一级建造师临时执业证书。 二、持有一级建造师临时执业证书正在担任施工单位项目负责人的，在2019年12月31日前，暂
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国务院：拖欠农民工工资企业将提高保证金缴存比例
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关键词： 管控模式流程管理
房地产可行性研究
房地产企业管理
摘要：日前，国务院办公厅印发《关于清理规范工程建设领域保证金的通知》（以下简称《通知》），全面部署清理规范工程建设领域保证金工作。《通知》要求，对一定时期内未发生工资拖欠的企业，实行减免措施；对发生工资拖欠的企业，适当提高缴存比例。 据新华社电日前，国务院办公厅印发《关于清理规范工程建设领域保证金的通知》（以下简称《通知》），全面部署清理规范工程建设领域保证金工作。《通知》要求，实行农民工工资保证金差异化缴存的办法。 拖欠农民工工资建筑企业适当提高保证金缴存比例对一定时期内未发生工资拖欠的企业，实行减免措施；对发生工资拖欠的企业，适当提高缴存比例。 &nb
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农民工工资“月薪制”又要黄了？实现全覆盖都是幌子？原因竟然是
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每到年尾，农民工工资到底会不会被拖欠都将引起社会的关注。 人社部最新出台了保障农民工权益的一系列新政，要求：从2018年起，农民工工资实行“月薪制”，并保证到2019年底实现“月薪制”全覆盖，确保用人单位按时足额支付工资 ，并遵守最低工资规定让农民工看到根治欠薪顽疾的希望。此外，建筑行业将实行实名制，并启动政府信用管理体系。一旦企业出现拖欠工资的情况，不仅要被处罚，还会被纳入失信“黑名单”。点这免费下载施工技术资料 当然，确保这一目标的实现，不是发文件、定规划那么简单，还需要主管部门强有力的监管，需要一系列政策措施保驾护航。那到底如何才能
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月薪制”2019年全覆盖，农民工工资将按月结算！
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“盼望着，盼望着，它终于要来了。 ” 近期，国家人力资源社会保障部办公厅印发的《治欠保支三年行动计划（2017-2019）》在各行各业引起关注。 《行动计划》提出，以解决工程建设领域欠薪问题为重点，综合运用法律、行政、经济等手段，健全源头预防、动态监管、失信惩戒相结合的制度保障体系，用3年左右时间，形成制度完备、责任落实、监管有力的治理格局，实现被欠薪农民工比重逐年下降，力争到2020年实现农民工工资基本无拖欠。 为了实现以上目标，《行动计划》制定了10项具体措施：全面推行劳动用工实名制管理、落实按月足额支付工资规定、
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国办：不得以工程款未到位为由拖欠农民工工资
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关键词： 工程承包合同
拖欠农民工工资
施工过程结算
拖欠农民工工资问题
保障农民工劳动报酬权益
国务院办公厅日前印发关于全面治理拖欠农民工工资问题的意见。意见提出，健全预防和解决拖欠农民工工资问题的长效机制，切实保障农民工劳动报酬权益，到2020年，努力实现基本无拖欠。目标远大，如何实现？明确各方支付主体责任经营风险不能转嫁农民工在工程建设领域，施工总承包企业（包括直接承包建设单位发包工程的专业承包企业，下同）对所承包工程项目的农民工工资支付负总责，分包企业（包括承包施工总承包企业发包工程的专业企业，下同）对所招用农民工的工资支付负直接责任，不得以工程款未到位等为由克扣或拖欠农民工工资，不得将合同应收工程款等经营风险转嫁给农民工。一句话：工程款没到手，工资也要照发。听闻此声，
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说是“月薪制”2019年全覆盖，只希望农民工按月领工资不再是空话
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在2017年，国家人力资源社会保障部办公厅印发的《治欠保支三年行动计划（2017-2019）》在各行各业引起关注。 虽说这是一件好事，希望这事能早点落实，不要成为一纸空文，让农民工的利益也多份保障，希望按月领工资不再是一句空话。 ”《行动计划》提出，以解决工程建设领域欠薪问题为重点，综合运用法律、行政、经济等手段，健全源头预防、动态监管、失信惩戒相结合的制度保障体系，用3年左右时间，形成制度完备、责任落实、监管有力的治理格局，实现被欠薪农民工比重逐年下降，力争到2020年实现农民工工资基本无拖欠。 为了实现以上目标，《行动计划》制定了10项
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农民工不需再“忧酬”：2019年全覆盖，农民工工资将按月结算！
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关键词： 农民工工资将按月结算
工程建设领域欠薪问题
以货币形式按月支付
按月足额支付工资
来源：基础工程 如有侵权请联系删除 “盼望着，盼望着，它终于要来了。 ” 近期，国家人力资源社会保障部办公厅印发的《治欠保支三年行动计划（2017-2019）》在各行各业引起关注。 《行动计划》提出，以解决工程建设领域欠薪问题为重点，综合运用法律、行政、经济等手段，健全源头预防、动态监管、失信惩戒相结合的制度保障体系，用3年左右时间，形成制度完备、责任落实、监管有力的治理格局，实现被欠薪农民工比重逐年下降，力争到2020年实现农民工工资基本无拖欠。 为了实现以上目标，《行动计划》制定了1
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[硕士]农民工工资的清欠及保障机制研究
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关键词： 建筑硕博论文
人力资源保障
内容简介 近年来，外出务工收入已成大多数农民增收的一大亮点，成为刺激城乡消费，促进城乡经济繁荣和经济增长的重要手段。农民工从他进城的第一天起，就是在极其困难的条件下开始打工的。他们以其能吃苦，肯出力、勤奋进取，任劳任怨，工作在全国各地各个城市，各个行业，各条战线上，数千万农民工为中国的工业化、城市化、现代化建设作出了巨大的贡献，创造了难以估量的财富，提供了各种各类的服务。但是拖欠农民工工资，侵害农民工权益的事件时有发生，每到年终岁尾，他们都要进行艰难的讨薪。党中央、国务院对此高度重视。总书记和总理本着立党为公、执政为民和群众利益无小事的精神直接过问此事，自上而下制定了一系列相关
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农民工不需再“忧酬”：“月薪制”2019年全覆盖，农民工工资将按
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“ 盼望着，盼望着，它终于要来了。 ” 近期，国家人力资源社会保障部办公厅印发的《治欠保支三年行动计划（2017-2019）》在各行各业引起关注。 《行动计划》提出，以解决工程建设领域欠薪问题为重点，综合运用法律、行政、经济等手段，健全源头预防、动态监管、失信惩戒相结合的制度保障体系，用3年左右时间，形成制度完备、责任落实、监管有力的治理格局，实现被欠薪农民工比重逐年下降，力争到2020年实现农民工工资基本无拖欠。 为了实现以上目标，《行动计划》制定
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人社部最新考核细则，多种措施并举只为解决农民工欠薪问题！
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近日人社部的网站上发布了一则新闻，解决企业工资拖欠问题部际联席会议发布《2018年度保障农民工工资支付工作考核细则》（人社部发〔2018〕55号），该《考核细则》的发布实施，主要是部署对各省、自治区、直辖市人民政府及新疆生产建设兵团2018年度保障农民工工资支付工作进行年度考核。 通读《考核细则》的规定，共分考核指标65项。《考核细则》重点加强三个方面的考核力度，一是落实主管部门特别是工程建设行业主管部门责任，二是强化对欠薪失信企业信用惩戒，三是推进落实工资支付保障制度。解决农民工欠薪问题更有保证了！ 一、落实主管部门特别是工程建设行业主管部门责任，
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贵州：工程建设领域农民工工伤保险全覆盖 参保才可施工
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关键词： 农民工工伤保险
参保才可施工
交通运输工程
省人社厅:坚决杜绝“未参保、先开工”“只施工、不参保”现象 工程建设领域农民工工伤保险全覆盖 记者日前从省人力资源和社会保障厅获悉,在建筑业工伤保险全覆盖的基础上,我省将全面推进交通运输、铁路、水利等各类工程建设项目参加工伤保险工作,把在各类工程建设项目中流动就业的农民工纳入工伤保险保障。 按照要求,凡本省行政区域内的铁路、公路、水运、水利、能源、机场等各类工程建设项目,应以项目为单位在项目施工地优先参加工伤保险,确保各类工地上的流动就业人员依法享有工伤保险保障。工伤保险费由工程建设项目总承包单位或项目标段合同承建单位按照劳动雇佣关系一次性代缴,覆盖项
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从“农民工”到“建筑工人”不只是改个名
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“建议取消‘农民工’字眼，以‘建筑工人’代替。”全国人大代表，浙江省建设投资集团股份有限公司党委书记、董事长沈德法在接受记者采访时直言。 培育新时期产业工人迫在眉睫建筑业是国民经济的支柱产业。改革开放40年来，我国建筑业快速发展，建造能力不断增强，产业规模不断扩大，吸纳了大量农村剩余劳动力，带动了大量关联产业，对经济社会发展、城乡建设作出了重要贡献。但当前建筑工人队伍存在流动性大、老龄化严重、技能素质偏低、社会地位不高、合法权益得不到有效保障等突出问题，不仅与新时期建筑行业转型创新发展的要求不相匹配，而且在相当程度上已严重制约了我国建筑业的持续健康
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农民工为什么总“闹事”？施工单位如何做
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一直以来，“农民工”这三个字在国人心中就是“弱势群体”，每次发生什么事请，国人想到的总是企业和雇主欺压“农民工”，对他们进行最大限度的剥削。政府也为了保障农民工的合法权益制定出严格的法规，相关部门也采取了一系列行之有效的措施，对以前存在的黑心的企业、雇主恶意克扣、拖欠和拒付农民工工资的不良行为进行了制裁，这一类现象可以说大幅度的减少了。在政府的维护和国人的热情帮助下，农民工的地位在不断提高，拖欠农民工工资已经成为“高压线”。 那为什么还会有农民工上访、游行、围攻等闹事现象，并且有越演越烈的趋势呢？ 笔者在玉树援建的两年中，处理过众多农民工纠纷问题，现就农民工闹事
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农民工为什么总“闹事”？施工单位如何有效预防这种现象？
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关键词： 农民工闹事情况分析
农民工闹事怎么解决
一直以来，“农民工”这三个字在国人心中就是“弱势群体”，每次发生什么事请，国人想到的总是企业和雇主欺压“农民工”，对他们进行最大限度的剥削。政府也为了保障农民工的合法权益制定出严格的法规，相关部门也采取了一系列行之有效的措施，对以前存在的黑心的企业、雇主恶意克扣、拖欠和拒付农民工工资的不良行为进行了制裁，这一类现象可以说大幅度的减少了。在政府的维护和国人的热情帮助下，农民工的地位在不断提高，拖欠农民工工资已经成为“高压线”。 那为什么还会有农民工上访、游行、围攻等闹事现象，并且有越演越烈的趋势呢？ 笔者在玉树援建的两年中，处理过众多农民工纠纷问题，现就农民工闹事
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年关将近，建设工程领域的农民工如何突破维权困局拿回血汗钱？
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全国上下，城市内外，高楼遍地起。一幢幢大厦从无到有，到人民眼中相机中的美景，无不是由农民工的血汗筑成，看着他们每天行色匆匆，穿着工作服，从一个工地辗转另一个工地，吃着便宜的盒饭，无不让人动容，让人心生敬意。他们的工资，是他们的辛苦钱，可能是他们小孩的学费，是一家人赖以生存的经济支柱，但是，目前拖欠农民工工资的问题却依然屡见不鲜，讨薪案件时有发生。其中90%以上的欠薪案件主要集中在在建筑领域。让人怒火中烧，咬牙切齿。 出现拖欠农民工工资的情况是因为： （1）农民工朋友大多数都是包工头找来的，包工头口头协议工资多少，什么时候给，没有书面的劳动合同；&nb
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建筑施工企业的新挑战：2019年全面实行农民工按月领薪制度
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辛辛苦苦忙碌一年， 建筑行业的农民工最怕老板跑路、欠薪。 没钱，无法回家，更无脸面对家人。 于是，每到年关，各种花式讨薪秀轮番上演—— 跳楼讨薪 爬塔吊讨薪 贺卡讨薪 群跪式讨薪 拉横幅讨薪 时尚秀讨薪 围堵式讨薪 为了帮助农民工要回血汗钱， 各级政府部门也是想尽了办法（如下图↓↓↓） 一轮轮治理、一次次攻坚，但
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农民工致住建部的一封信：您 真的了解我们吗？
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住房城乡建设部办公厅关于征求《关于培育新时期建筑产业工人队伍的指导意见（征求意见稿）》意见的函 各省、自治区住房和城乡建设厅，直辖市建委，新疆生产建设兵团建设局： 为贯彻落实《新时期产业工人队伍建设改革方案》《国务院办公厅关于促进建筑业持续健康发展的意见》和《国务院办公厅关于全面治理拖欠农民工工资问题的意见》，加快培育新时期建筑业产业工人队伍，我部研究起草了《关于培育新时期建筑产业工人队伍的指导意见》（征求意见稿），现送你单位征求意见，请于2017年11月17日前将意见函告我部建筑市场监管司。 联 系 人：米凯 联系电话：01
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重磅！工伤保险再出重大政策， 工程建设领域农民工全部纳入工伤
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近日，人社部、交通运输部、水利部、国家能源局、国家铁路局、中国民用航空局联合印发《关于铁路、公路、水运、水利、能源、机场工程建设项目参加工伤保险工作的通知》，将在各类工程建设项目中流动就业的农民工纳入工伤保险保障。 重申原有政策 《通知》重申了2014年12月人社部、住建部、安监总局、全国总工会《关于进一步做好建筑业工伤保险工作的意见》的主要政策，要求进一步健全按项目参加工伤保险长效工作机制，全面启动铁路、公路、水运、水利、能源、机场工程按项目参加工伤保险工作，确保在各类工地上流动就业的农民工依法享有工伤保险保障。 结合行业特点 《通知》结合铁路、公路、
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